Within the 66th session of the UN Commission on the Status of Women (CSW66) we organise the side event: „Institutional Mechanisms for Efficient Gender Pay Gap Reduction“ 21. 3. 15: 00 – 16:30 h, online: https://youtu.be/J96fGlp1n30
Institutional Mechanisms for Efficient Gender Pay Gap Reduction Read More »
Jak se přistupuje k otázkám transparentnosti a rovného odměňování v zemích, kde mají s tímto tématem dlouhodobé zkušenosti? Jak je problematika zajištěna na úrovni institucí v Kanadě, Německu, Švýcarsku či na Islandu? Inspirujte se spolu s námi na online webináři v rámci 66. zasedání OSN. V rámci letošního zasedání OSN Commission on the Status of Women 2022 pořádáme jeden ze dvou side eventů České
POZVÁNKA: Rovná odměna na zasedání OSN Commission on the Status of Women 2022 Read More »
Projekt “Rovná odměna” – Strategie a nástroje pro zvyšování transparentnosti v odměňování a zvyšování vymahatelnosti práva na rovnou odměnu dle zákoníku práce CZ.03.02/00/22_038/0000243 financovaného z Evropského strukturálního fondu v rámci Operačního programu Zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.
Rovná odměna je systémový projekt Ministerstva práce a sociálních věcí zaměřený na řešení problému rozdílného odměňování žen a mužů v České republice
