Projekt 22 % K ROVNOSTI a Byznys pro společnost a Charta diverzity Vás společně zvou na workshop v rámci Evropského měsíce diverzity
Jak na Gender Pay Gap ve firmách pomocí transparentnosti
Datum: 31. 5. 2021
Čas: 13.00 – 16.00
na platformě MS Teams
SPOLUPRACUJEME
O projektu
Projekt “Rovná odměna” – Strategie a nástroje pro zvyšování transparentnosti v odměňování a zvyšování vymahatelnosti práva na rovnou odměnu dle zákoníku práce CZ.03.02/00/22_038/0000243 financovaného z Evropského strukturálního fondu v rámci Operačního programu Zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.
Rovná odměna je systémový projekt Ministerstva práce a sociálních věcí zaměřený na řešení problému rozdílného odměňování žen a mužů v České republice
