Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV) společně se Státním úřadem inspekce práce (SÚIP) vyhlašuje program vedoucí k osvědčení ROVNÁ ODMĚNA. KDO SE MŮŽE O OSVĚDČENÍ ROVNÁ ODMĚNA UCHÁZET? Zaměstnavatelský subjekt, který: uplatňuje zásadu rovného zacházení se zaměstnanci na pracovišti; zaměstnává více než 100 osob (nejméně v posledních 12 měsících); zaměstnává muže i ženy, a to minimálně na […]
Získejte osvědčení ROVNÁ ODMĚNA Read More »
Ve středu 20. listopadu 2024 se na Právnické fakultě Univerzity Karlovy uskutečnil již osmý ročník tradičního studentského festivalu Noc fakulty. Tato jedinečná akce, která kombinuje akademický a doprovodný program, nabídla návštěvníkům pestrou škálu přednášek, panelových diskuzí, workshopů a dalších aktivit. Mezi klíčové body programu patřila panelová diskuze na téma transparentního odměňování. Transparentnost jako cesta k rovnému odměňování
Téma transparentního odměňování na Noci fakulty 2024 Read More »
Projekt “Rovná odměna” – Strategie a nástroje pro zvyšování transparentnosti v odměňování a zvyšování vymahatelnosti práva na rovnou odměnu dle zákoníku práce CZ.03.02/00/22_038/0000243 financovaného z Evropského strukturálního fondu v rámci Operačního programu Zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.
Rovná odměna je systémový projekt Ministerstva práce a sociálních věcí zaměřený na řešení problému rozdílného odměňování žen a mužů v České republice
