Rovná Odměna

Na online kulatém stolu „D&I Shapers“ pořádanému neziskovou organizaci OPIM jsme představili, jak odhalit nerovnosti v odměňování mužů a žen za pomoci nástroje Logib a co přinese chystaná evropská směrnice na podporu transparentnosti v oblasti odměňování. On-line setkání se účastnili například Plzeňský Prazdroj, Česká spořitelna , ČSOB,   Home Credit, Vodafone CZ,  Generali Česká pojišťovna.   

Zúčastnili jsme se setkání s delegací předních francouzských firem a zaměstnavatelů, které se konalo v Praze  v rámci příprav českého předsednictví Rady EU  ve dnech (12.- 13. 5.) 40 zástupců největších francouzských podniků, jako je Orange, L’Oreal, Société Générale nebo SNCF, diskutovalo priority českého předsednictví v ekonomických sektorech se zástupci a zástupkyněmi politické reprezentace, státní správy, sociálních partnerů a soukromého sektoru.V

Kristýna Pružinová z Aktuálně.cz, europoslankyně Markéta Gregorová (Piráti) a gestorka našeho projektu Lenka Simerska debatovaly o fenoménu GPG, jeho příčinách a možných řešeních.Markéta Gregorová přiblížila, jak probíhá debata o chystané směrnici na podporu rovnosti odměňování v Evropském parlamentu.Lenka Simerská představila nástroj Logib, který firmám pomůže splnit požadavky směrnice.Diskutující se shodly na tom, že nerovnost v odměňování je systémový

Na začátku května jsme přednášely pro Genderová expertní komora ČR.Dita Jahodová představila Logib, vysvětlila, co tento nástroj umí a jak se prakticky používá.Lada Wichterlová všechny seznámila se strategickými dokumenty, které rámují řešení rozdílů v odměňování žen a mužů v ČR.Lenka Simerská informovala o aktuálním vývoji projektu a datech o odměňování žen a mužů a vysvětlila, proč nestačí

Expertky našeho projektu, který byl opět systémovým partnerem konference Equal Pay Day Czech, se i letos zúčastnily celého programu, samozřejmě i v roli přednášejících a mentorek.